我分享了我的經歷，你能理解我的意思嗎？沒有一份工作是完美的，但如果調整你的視角，你將會看到完美的工作；如果在工作之余，你還能擁有一份釋放你天性的愛好，那就更好了。
　　這么說，所以沒有一份工作是完美的？
　　理想的工作根本就不存在，這和真愛一樣，很多人在談論，但是沒有人真的見過。
　　二十幾歲的時候，除非你爸爸是馬云，否則真的很難有公司請你來直接當霸道總裁，何況霸道總裁也有霸道總裁的煩惱。
　　當然一夜暴富一夜成功也有有的，比如你家被拆遷賠了七八套房子，你大可以搖身變房東，每天打麻將度日；你也可以抽獎中個億萬彩票，從此喝酸奶不舔蓋。但這些，畢竟都是小概率事件，要是指望這些而活，多半你一輩子都注定一事無成。
　　當然，對于即將跨入職場的應屆生，我還是有幾個建議，可以幫助你們去參考：選擇哪一份工作，成為你的人生起步。
　　1、第一份工作盡量選擇大公司。不是說小公司不好，只是對于一個職場新人來說，大公司擁有健全的培訓制度、完善的流程，這些都能幫助你迅速成長。而大公司所擁有的資源和經驗，也將成為你職業發展的利器。更重要的是，大公司一般都更加具有“契約精神”，這是當今自由市場時代最重要的價值觀，擁有“契約精神”，將幫助你的職業之路，越走越順暢。
　　2、你的同事，最好都要比你聰明。我所有的同事都比我聰明得多，他們都是北大清華斯坦福的高材生，作為公司最蠢的人，這種感覺其實很好。有時候我光看同事們發的郵件我就能學習一天，感慨怎么可以把話說的這么巧妙又實現目的，感慨他們怎么會有這么多神奇又好玩的點子。
　　3、選擇一個看起來不那么嚴肅的、一個有趣的公司。一個有趣的公司能夠最大程度降低長期工作帶來的枯燥感，它能夠讓你不那么快地厭倦工作。我之前所在的創業公司，就是一個有趣的公司。老板在公司里養這兩條超大型的阿拉斯加犬，公司里還有一臺xBox 360, 誰要是能贏老板，直接給加200塊錢工資。一個有趣的公司，體現在方方面面，這個，還需要你自己去慢慢尋找和體會。
　　當然，花開兩朵，各表一枝，總而言之，無論你選擇怎樣的工作，還是得相信一些樸素的價值觀，比如有點耐心、把每一件工作做到最好，就會有回報。比如，不要在沒有想清楚也沒有準備好下一份工作的時候，不要找不到方向就盲目辭職。比如在保證本職工作的同時，業余尋找一些自己的興趣與愛好。工作和生活不是追女生，你只要下了功夫，肯定還是有回報的。
　　機會來的時候別怕、別害羞、別拒絕
　　公眾號里還有許多人問，要不要跳槽？什么時候跳槽？
　　作為一個畢業不久，卻多次跳槽的資深跳槽狗，我想說：當機會來得時候，就去跳槽吧！
　　1、當你每天對你的工作厭煩的焦躁不安，甚至睡不著覺、吃不下飯，你的工作已經嚴重干擾你的私生活的時候，你就跳槽吧。你需要的是換一個環境，換一個心情，你甚至應該辭職先想清楚自己想要什么，你甚至也應該先辭職體現驗一下長期失業的難熬，讓辭職或者跳槽，去重新喚起你對工作的需求。
　　2、當更好的機會向你招手，你果斷跳槽吧！當然，“更好地機會”絕不僅僅是指“錢多”，對于二十幾歲的我們來說，一個月一兩千的差距，真的無關緊要。當你面對一個新的機會，你需要去思考：你真的喜歡這份工作嗎？你真的喜歡這個公司嗎？你覺得你會在新的環境做得比現在快樂嗎？你覺得新的工作能讓你更有發展前景嗎？當你理性思考了這四個問題之后，如果答案都是”是“，那你就果斷跳槽吧！
　　對于想跳槽的你來說，不要怕失業。在今天，徹底的失業，其實是一件很難做到的事情。擔心失業，其實是你不夠自信、自我懷疑的表征。沒人生來自信，自我懷疑是所有人都要經歷的，但如果你真的自認為有能力，有素養、有思想，你應該是一個在任何公司都頗受歡迎和尊重的人。如果你認為你什么都沒有，那這個時候，你需要的絕不是跳槽或辭職，而是學習。
　　總之，工作將會伴隨你一輩子，你必須調整你的心態，你才可以和工作一直快樂地玩耍。哪怕你真的一事無成，至少你一直擁有著快樂。